辽宁55402com永利(中国)有限公司根据市场定位、学生需求和社会发展的趋势，结合学历和技能教育的特点，科学的制定并不断改进课程设置和教学内容，在同类行业里形成了独特、实效、目标明确的管理模式。

一、课程体系管理

     在课程体系的设置上， 我院综合各专业技术顾问团的审核意见，依据用人单位的需求自主研发，通过六大块教学结构（理论课、真实项目理论剖析、阶段性项目考核、综合性项目考核、全真项目开发、企业化管理观念）以及“3+1”技能提升方案（真实案例剖析、全真项目演练与理论强化），系统、全面的保障学员掌握最实用的计算机技能，并增加学员职业素质培养课程、简历、面试指导课程，使学员毕业后可直接进入企业相应岗位工作。课程体系研发小组保障所有课程体系管理在一定周期都要定期升级，确保所学内容紧跟科技潮流。